El Departamento de Trabajo de Nueva Jersey confirmó el lunes que comenzó a revisar los casos de trabajadores que ya agotaron las 24 semanas del programa regular del seguro de desempleo.
"El Departamento de Trabajo y Desarrollo de la Fuerza Laboral de Nueva Jersey ha comenzado a revisar las solicitudes de seguro de desempleo expiradas desde julio de 2019 para determinar si cumplen con los requisitos para recibir la Compensación Federal de Emergencia por Pandemia Federal (PEUC)", dijo la agencia en Twitter.
Los residentes que cumplan con los requisitos comenzarán a ser notificados a fines de esta semana para certificar los beneficios. El proceso continuará durante las próximas semanas, añadió la agencia.
El beneficio en cuestión son las 13 semanas de extensión sustentadas con fondos federales en función de la Ley CARES.
Los trabajadores que ya recibieron las 24 semanas del seguro de desempleo y aquellos que están cerca de alcanzar ese hito han estado a la espera de recibir las 13 ofrecidas mediante la medida decretada el 27 de marzo.
El Departamento de Trabajo no detalló cuántos residentes cumplen con los requisitos, aunque la Comisionado de Trabajo informó la semana pasada que eran "decenas de miles".
Estos trabajadores también cumplen con los requerimientos para obtener los pagos federales de $ 600 en efecto hasta finales de julio.
El Gobierno dijo que los trabajadores no necesitan solicitar el programa, pues este se otorga de forma automática.
Nueva Jersey ha pagado $ 2.5 mil millones en seguro de desempleo a más de 725,000 trabajadores desde el inicio de la crisis de salud. Alrededor de 1.1 millones de residentes han presentado la solicitud.
