La Asamblea del Estado de Nueva York aprobó el miércoles una nueva legislación que garantiza licencia por enfermedad a todos los residentes de Nueva York durante la emergencia por COVID-19.
"Nadie debería tener que preocuparse por perder su trabajo en caso de enfermar o permanecer en cuarentena debido al coronavirus", Carl Heastie, presidente de la Asamblea.
“La legislación que aprobamos ayudará a salvar vidas al garantizar que las personas enfermas se queden en casa, y permitirá que las personas se recuperen sin tener que preocuparse por perder su sustento”, añadió.
Todos los empleados del sector público y privado se benefician de la licencia por enfermedad pagada mientras estén en cuarentena, independientemente de si esta es obligatoria o precautoria.
El grado de licencia pagada dependerá de que tan grande es la empresa.
Las pequeñas empresas, con 10 empleados o menos y que tienen un ingreso neto de menos de $ 1 millón, recibirán beneficios de licencia familiar pagada y seguro de discapacidad temporal (TDI).
Las empresas medianas, con 10 empleados o menos que tienen un ingreso neto de más de $ 1 millón y las empresas con entre 11 y 99 empleados, se benefician de al menos cinco días de licencia por enfermedad pagada, licencia familiar pagada y TDI.
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Las empresas con 100 o más empleados, así como todos los empleados públicos, recibirían un mínimo de 14 días de licencia por enfermedad remunerada.
